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人口流动加速，工作更换频繁。对不少上班族来说，换工作、换城市是很平常的事。即将在南京退休的市民老王，就曾在多个省市就业并缴纳过社保。因此他一直有个疑问：我究竟应该在哪里退休？ 退休后应该在哪里领养老金？其实很简单，
“三原则”确定养老待遇领取地！
基本条件是看参保人在各个参保地的缴费年限，然后按照“户籍地优先、从长、从后计算”的原则来确定养老金的领取地。
面对这些术语，
你可能还是不太明白，
让我们来具体问题具体分析吧。
1养老保险在户籍地的，当地领取
基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续。
2在累计缴费满10年地区领取
基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续。
3年限不够，需在缴满年限的参保地区领取
基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续。
4多地年限均不够资金归集户籍地
基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续。
我司简介：
骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。
骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。
全国300多个城市：陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点，网点遍及中国大陆所有31省市，是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。
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