双轨制直销系统开发特点:
1. 双轨制直销系统清晰的会员结构:直观化的会员结构更清晰明了,管理员可以查看任何人员的系谱图,会员登陆网站查看自己的系谱图和奖金情况。
2. 双轨制直销系统功能全面:非常协调地处理好了网上报单、网上支付、奖金结算、奖金发放、业绩查询、业绩统计、产品库存、物流记录、系统安全等普遍问题。并附加隐含参数设置、短信定向发送、办公自动化、视频会议等技术,使该系统的处理能力随时可以满足市场的技术需求。
3. 双轨制直销系统操作便捷:力莱双轨制直销结算系统系列在业务流程上,很方便地处理网上报单、奖金结算、奖金统计、工资报表、电子货币等。
4. 双轨制直销系统售后服务:双轨制直销系统实体公司定制程序,所有代码均由本公司自行开发完成,售后服务有保证!
双轨制直销系统奖金制度举例(仅供参考):天津铸源奖金计划
会员级别;
初级580PV,消费700元左右产品(消费1套双青580元)
中级1740PV,消费2100元左右产品(消费3套双青1740元)
高级4640PV,消费5510元左右产品(消费8套双青4640元)
一、拓展津贴(直接推荐奖):
初级会员拓展任何级别会员58元
中高级会员拓展:
初级会员58元
中级会员174元
高级会员464元
二、市场增长津贴(对碰奖):
初级会员1:2或2:1=50元
中级会员1:2或2:1=80元
高级会员1:2或2:1=100元
安全局;中级20局;高级30局
三、管理津贴(领导奖):
拓展1人,拿1代市场增长津贴收入的10%
拓展3人,拿2代市场增长津贴收入的10%
拓展5人,拿3代市场增长津贴收入的10%
四、周薪周封顶:
初级周封顶4千元;
中级周封顶1万元
高级周封顶3万元
五、重复消费奖励:
本周收入500元以上扣除5%,其中以下紧缩20层的收入500元扣除5%中的40%作为奖励。
六、 零售奖:消费或销售额的25%(不封顶),其中40%参与增值奖碰对,每个会员 每三个月最少消费或者销售200多元(200pv)任意的产品 。
七、福利奖:“环球之星”(不同大洲)海外旅游计划
2、新星奖:运营主任15万≤ 市场增长津贴<30万,免费海外游一次
2、英才奖:运营经理30万≤市场增长津贴<50万,免费海外游一次,赠送15万旅游基金
3、臻荣奖:高级运营经理50万≤市场增长津贴<80万,免费海外游一次,赠送25万旅游基金
4、至尊奖:运营总监80万≤市场增长津贴,免费海外游一次,赠送40万旅游基金
该奖项从2014年1月1日开始至次年9月30日计算,每年一次,连续三年。
八、开店:
高级会员累计奖金所得一万元可申请开专卖店;
一次性投入5万元,订购4.9万元产品,其中1000元资料,店补;6% 4.9万元产品可冲单。(加盟单 升级单 零售单)
专卖店可申请成为形象店;
必须临街门脸,一次性投入8万,每季度完成12万,奖励10%产品用于周转,从7月1日至次年6月30日为一个考核期,公司配备文宣和培训支持。
九、优势:
1、可升级无期限;2、业绩不归零;3、单区赚钱;4、可超越;5、可世袭;6、上下互动;7、重复消费紧缩二十层点点见礼;8、抓两头带中间;9、简单,没有陷阱。初期 中期 远期收入都会很稳定。
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